Ar­bei­ten bei inserve

Wer­de Teil des Teams!

In­no­va­tiv, sym­pa­thisch, mit Weitblick.

Ge­stal­te ge­mein­sam mit uns die di­gi­ta­le Zukunft 

Wir su­chen im­mer Men­schen, die mit uns ge­mein­sam den Wan­del vor­an­trei­ben wol­len. Die mit uns Ein­fluss neh­men wol­len auf die Ar­beits­welt der Zu­kunft, in der Künst­li­che In­tel­li­genz Men­schen bei der Ar­beit un­ter­stützt und nicht er­setzt. Denn ge­nau das macht auch die Ar­beit bei uns aus. Bei uns kannst du Ein­fluss neh­men auf die Ge­stal­tung dei­ner Ar­beit­zeit, weil uns Zeit wert­voll ist. So, wie je­der ein­zel­ne un­se­rer Mitarbeiter.

Wer­de auch du Teil un­se­res jun­gen Un­ter­neh­mens und bring dich in un­ser Team mit ein als: 

Kei­ne Er­geb­nis­se gefunden

Die an­ge­frag­te Sei­te konn­te nicht ge­fun­den wer­den. Ver­fei­nern Sie Ihre Su­che oder ver­wen­den Sie die Na­vi­ga­ti­on oben, um den Bei­trag zu finden.

Dein Job ist nicht dabei?

Bei un­se­ren Stel­len­aus­schrei­bun­gen hast Du nicht den pas­sen­den Job für dich ge­fun­den? Dann über­ra­sche uns mit dei­ner Initiativbewerbung.

In­itia­tiv­be­wer­bung absenden

Was dich bei uns erwartet

Auf­merk­sam­keit für dei­ne per­sön­li­che Ent­wick­lung und Weiterbildung

Fle­xi­ble An­ge­bo­te für die Ver­ein­bar­keit von Be­ruf und Privatleben

Fle­xi­bli­tät im Ar­beits­all­tag: Ver­trau­ens­ar­beits­zeit, fle­xi­ble Ar­beits­zeit­mo­del­le und die Wahl zwi­schen Büro oder Homeoffice

Fi­nan­zi­el­le Si­cher­heit, at­trak­ti­ve Zu­satz­leis­tun­gen und die Ba­sics für dei­nen Ar­beits­all­tag wie Kaf­fee & Soft-Drinks

Ein le­ben­di­ges und viel­fäl­ti­ges Ar­beist­umfeld mit Re­spekt füreinander.

Ge­mein­sa­me Team-Events

Fla­che Hier­ar­chien, kur­ze Ab­stim­mungs­we­ge und ein of­fe­nes Ohr

Ei­gen­ver­ant­wort­li­ches Ar­bei­ten mit Gestaltungsspielraum

Ei­nen at­trak­ti­ven Ar­beits­platz – in gut er­reich­ba­rer Lage mit Blick über Han­no­ver oder im In­no­va­ti­ons­zen­trum Osnabrück

Ha­ben wir dein In­ter­es­se geweckt?

Hast du Lust in un­se­rem Team an ei­nem der Zu­kunfts­the­men, das un­se­re Ar­beits­welt nach­hal­tig ver­än­dern wird, mit­zu­wir­ken? Dann be­wirb dich jetzt.

Dei­ne Bewerbung

Wir möch­ten DICH ken­nen­ler­nen. Dazu brau­chen wir kei­ne voll­stän­di­gen Be­wer­bungs­un­ter­la­gen mit An­schrei­ben oder ei­nem Mo­ti­va­ti­ons­schrei­ben. Schick uns ein­fach eine E‑Mail an karriere@inserve.de mit dei­nem Lebenslauf.

Wenn du magst, schreib uns kurz und knapp in die Mail, was wir zu­sätz­lich zum Le­bens­lauf noch über dich wis­sen soll­ten. Du willst uns das erst beim per­sön­li­chen Ken­nen­ler­nen er­zäh­len, auch ok. Wenn du uns was vor­ab er­zäh­len willst, ent­schei­dest du was das ist. Ganz egal, ob es et­was ist, was dich aus­macht, wo­für du dich in­ter­es­sierst oder en­ga­gierst, was dich an uns oder der Stel­le in­ter­es­siert oder auch was ganz an­de­res – wir sind auf je­den Fall schon sehr ge­spannt dar­auf, dich kennenzulernen.

Du hast noch Fragen?

Dann bin ich, Pa­trick, der rich­ti­ge An­sprech­part­ner für dich. Schreib mir ger­ne eine E‑Mail oder ruf mich an, wenn du noch Fra­gen hast.

Wenn al­les klar ist und du ins Team willst, sen­de dei­ne Be­wer­bung per E‑Mail an: karriere@inserve.de

Dr. Patrick Bartels

Dr. Pa­trick Bartels

Ge­schäfts­füh­rer

+49 511 936 857 63
pbartels@inserve.de